نویسنده : تحریریه آرل
تاریخ : سه شنبه , ۱۴۰۳/۱۰/۰۴ ۱۲:۰۰
فناوری و تحول فضای کار
گزارش آینده شغلهای ۲۰۲4 مجمع جهانی اقتصاد نشان میدهد که فناوری در طراحی ساختمان اداری نقش محوری در پنج سال آینده خواهد داشت. بهطوریکه، حدود ۲۳ درصد از مشاغل با تغییرات ساختاری قابل توجهی روبرو خواهند شد.این تحول که عمدتا حاصل پیشرفتهای سریع تکنولوژیک است، تاثیر عمیقی بر طراحی دفاتر و عملکرد فضاهای کاری گذاشته است. با تغییر ماهیت مشاغل، نیاز به فضاهایی که از روشهای نوین کار پشتیبانی کنند، بیشازپیش احساس میشود. مدل سنتی دفتر با اتاقکهای ثابت و طرحهای یکنواخت، بهتدریج جای خود را به فضاهای منعطف و پویایی میدهد که قادرند نیازهای متنوع کاری از جمله تمرکز عمیق و همکاری گروهی را پاسخگو باشند.
برای مثال، شرکتهای فناوری دیگر به ردیفهای ثابت کاری نیاز ندارند. آنها اکنون از فضاهایی برای همکاری، تفکر عمیق و نوآوری بهره میبرند (مانند پروژه کریتو). بهطور مشابه، شرکتهایی که با مشتریان در ارتباط هستند، از اتاقهای جلسه به سمت فضاهای تعاملیتر مانند لابیها و مناطق تفریحی حرکت کردهاند (مانند پروژه DTRE). این ارتباط تنگاتنگ بین فناوری و فضاهای کاری، نه یک روند گذرا، بلکه تحولی بنیادین در محیط کار جهانی است که شیوه و مکان کار ما را به طور اساسی تغییر میدهد.
طراحی دفتر مدرن: تلفیقی از زیبایی و فناوری
طراحی دفاتر امروزی تنها به زیبایی ظاهری و چیدمان فضا محدود نمیشود. فناوری در طراحی ساختمان اداری بهعنوان یک عنصر کلیدی، بهطور عمیقی در طراحی نفوذ کرده و آن را به سمت بهرهوری، نوآوری و پایداری سوق داده است. در دنیای پویای امروز، شرکتها برای حفظ رقابتپذیری خود، به دنبال بهرهگیری از فناوریهای نوین در فضاهای کاری هستند. برخی از ویژگیهای فناوری که امروزه در دفاتر مدرن ضروری به شمار میآیند، عبارتاند از:اینترنت پرسرعت، ستون فقرات کسبوکارها
در عصر حاضر، همکاری لحظهای و برخط به یکی از ارکان اصلی کسبوکارها تبدیل شده است. برای دستیابی به این هدف، داشتن اینترنت پرسرعت و پایدار امری ضروری است. فناوری فیبر نوری به محل کار (FTTP)، بهعنوان ستون فقرات این زیرساخت عمل میکند و امکان برقراری ارتباط آنی و بدون وقفه را فراهم میآورد. با استفاده از FTTP و بهکارگیری فناوری در طراحی ساختمان اداری، کسبوکارها میتوانند از جریان کاری روان و بهرهوری بالاتری برخوردار شوند و در نتیجه، رقابتیتر عمل کنند.اتاقهای کنفرانس دیجیتال، آینده جلسات
اتاقهای کنفرانس دیجیتال، مفهوم سنتی جلسات را متحول کردهاند. این فضاها با بهرهگیری از فناوریهای پیشرفتهای مانند ویدئوکنفرانس، تختههای سفید هوشمند و سیستمهای برنامهریزی خودکار، امکان برگزاری جلساتی روان و کارآمد را فراهم میکنند. چه در دفتر کار باشید، در خانه باشید یا در حال سفر، میتوانید بهسادگی در جلسات شرکت کنند و با همکاران خود در سراسر جهان تعامل داشته باشید.فناوری در طراحی ساختمان اداری نهتنها به بهبود ارتباطات و افزایش بهرهوری کمک میکنند، بلکه انعطافپذیری بیشتری را در نحوه و مکان کارکردن به ما میدهند.
انقلاب واقعیت افزوده و مجازی
فناوری واقعیت افزوده (AR) و واقعیت مجازی (VR) تحولی شگرف در حوزه آموزش و تجارت ایجاد کرده است. این فناوریهای نوآورانه با ایجاد تجربیات غنی و تعاملی، امکان آموزشهای جذابتر، تورهای مجازی واقعگرایانه، بازدیدهای مجازی از مکانهای مختلف و ارائه محصولات به شیوهای کاملا جدید را فراهم میآورند.با استفاده از عینکهای واقعیت افزوده و هدستهای واقعیت مجازی، افراد میتوانند در محیطهای مجازی غوطهور شوند و با اشیا و مفاهیم به صورت تعاملی ارتباط برقرار کنند. این فناوری در طراحی ساختمان اداری باعث افزایش درک مفاهیم پیچیده، بهبود فرایند یادگیری و افزایش جذابیت محصولات و خدمات میشود.
روشنایی هوشمند و سیستمهای تهویهمطبوع
سیستمهای روشنایی هوشمند و کنترل هوشمند سیستمهای گرمایشی، تهویهمطبوع و تهویه هوا (HAVC) به طور چشمگیری در بهبود محیطهای کاری نقش دارند. این سیستمها با بهرهگیری از فناوری در طراحی ساختمان اداری، مصرف انرژی را کاهش میدهند و هزینههای عملیاتی را بهینهسازی میکنند. علاوه بر این، با تنظیم خودکار نور و دمای محیط بر اساس نیازهای کارکنان و شرایط محیطی، راحتی و آسایش کارمندان را افزایش میدهند.روشنایی هوشمند و سیستمهای HAVC هوشمند، با ایجاد محیطی دلپذیرتر، بهرهوری و خلاقیت کارکنان را تقویت کرده و در نهایت به بهبود عملکرد سازمان کمک میکنند.
ارتباطات یکپارچه، قلب همکاریهای مدرن
ابزارهای ارتباطی یکپارچهای مانند مایکروسافت تیمز و زوم به طور عمیقی در شیوه کار ما نفوذ کردهاند. این پلتفرمها با ارائه امکاناتی همچون پیامرسانی آنی، اشتراکگذاری فایل و همکاری تیمی در یک محیط واحد، ارتباطات درونسازمانی را متحول کردهاند. با استفاده از این ابزارها، تیمها میتوانند به صورت موثرتر و کارآمدتری با یکدیگر تعامل داشته باشند و پروژهها را به سرانجام برسانند. این یکپارچگی نهتنها به افزایش بهرهوری کمک میکند، بلکه انعطافپذیری بیشتری را در نحوه و مکان کارکردن به ما میدهد.تاثیر فناوری بر طراحی مدرن دفاتر
حضور رایانهها در دفاتر از اوایل دهه ۱۹۹۰، تاثیر چندانی بر طراحی دفاتر سنتی نداشت. با وجود این، با گسترش فناوریهای قابلحمل مانند لپتاپ، تبلت و تلفن هوشمند، تحولی عظیم در نحوه طراحی و استفاده از فضاهای کاری رخ داد. در گذشته، دفاتر با میزهای کار ثابت و اتاقکهای انفرادی طراحی میشدند. این طراحیها برای پذیرایی از کامپیوترهای رومیزی و تجهیزات جانبی آنها کافی بود. اما با ظهور دستگاههای قابلحمل، نیاز به فضاهای منعطفتر و پویاتر احساس شد.فناوری در طراحی ساختمان اداری به کسبوکارها این امکان را داده است تا با خلاقیت بیشتری به طراحی فضاهای کاری بپردازند. امروزه، تمرکز بر ایجاد محیطهایی است که هم به بهرهوری کارکنان کمک کند و هم تجربه کاربری لذتبخشی را فراهم آورد. در نتیجه این تحولات، شاهد تنوع زیادی در طراحی دفاتر مدرن هستیم. برخی شرکتها همچنان به محیطهای کاری رسمی پایبند هستند، درحالیکه برخی دیگر فضاهایی با طراحی باز، مناطق تفریحی و امکانات متنوع برای همکاری و تعامل ایجاد میکنند.
طراحی مدرن دفاتر پس از کووید-۱۹
همهگیری کووید-۱۹ تغییرات بنیادینی در شیوه کار ایجاد کرد. اگرچه کار از خانه پیشازاین نیز وجود داشت، اما گستردگی و اجباری شدن آن در دوران پاندمی، به یکرویه معمول تبدیل شد. بسیاری از افراد به مزایای کار از خانه مانند انعطافپذیری و تعادل بهتر بین کار و زندگی شخصی پی بردند. بااینحال، برای همه این شرایط ایدهآل نبود و برخی افراد به ساختار و محیط اجتماعی دفتر نیاز داشتند.چالشهای جدید برای کسبوکارها
در دنیای پس از کووید-۱۹، کسبوکارها با چالش جدیدی روبرو هستند: برآوردهکردن نیازهای متنوع کارکنان. برخی از کارمندان به دنبال انعطافپذیری کامل و کار از راه دور هستند، درحالیکه برخی دیگر به محیط دفتر و تعاملات اجتماعی نیاز دارند. برای پاسخگویی به این نیازها، طراحی مجدد فضاهای کاری امری ضروری است. دفاتر باید به مکانهایی تبدیل شوند که کارکنان احساس راحتی و انگیزه کنند و درعینحال به آنها امکان دهند به بهترین شکل ممکن به وظایف خود عمل کنند.چهار حوزه کلیدی برای ارتقای فناوری در طراحی ساختمان اداری عبارتاند از:
- فضاهای کاری منعطف: ایجاد فضاهای مختلف برای کارگروهی، کار انفرادی، جلسات و استراحت
- تجهیزات مدرن: فراهمآوردن تجهیزات و فناوریهای به روز برای تسهیل کار از راه دور و همکاری مجازی
- اتصالپذیری قوی: تضمین دسترسی پایدار و سریع به اینترنت و شبکههای ارتباطی
- سیستمهای رزرو و مدیریت فضا: استفاده از نرمافزارهای هوشمند برای مدیریت بهینه فضاهای کاری و تسهیل رزرو اتاقهای جلسه و سایر امکانات
شرایط محیطی و تاثیر آن
ایجاد محیطی راحت و دلپذیر در محل کار، تنها به فراهمکردن امکانات اولیه مانند صندلی مناسب محدود نمیشود. عوامل محیطی همچون نور، دما، و کیفیت هوا نیز نقش بسیار مهمی در افزایش بهرهوری و رضایت کارکنان ایفا میکنند. امروزه، با بهرهگیری از فناوریهای پیشرفته میتوان این عوامل را بهدقت کنترل و بهبود بخشید.فناوریهای هوشمند برای محیطهای کاری سالم
فناوری Connected Workspace نمونهای از فناوری در طراحی ساختمان اداری است. این سیستم با استفاده از سنسورهای هوشمند، شرایط محیطی مختلف را به طور مداوم پایش میکند و اطلاعات دقیق و جامعی را در اختیار مدیران قرار میدهد. با کمک این اطلاعات، میتوان اقدامات لازم برای بهبود کیفیت هوا، تنظیم دمای مناسب و ایجاد نورپردازی مطلوب را انجام داد.ضدعفونی هوا و ارتقای سلامت کارکنان
یکی از مهمترین چالشهای محیطهای کاری، حفظ کیفیت هوای داخل ساختمان و کاهش خطر ابتلا به بیماریهای عفونی است. فناوری ضدعفونی هوای UVC میتی با حذف بیش از 99.99% از عوامل بیماریزا در هوا، به طور چشمگیری به بهبود سلامت و ایمنی کارکنان کمک میکند.طراحی فضاهای سبز و استفاده از نور طبیعی
علاوه بر فناوری، طراحی هوشمندانه فضاهای کاری نیز نقش مهمی در ایجاد محیطی سالم و پویا دارد. استفاده از دیوارهای سبز، افزایش نور طبیعی و ایجاد فضاهای باز، به بهبود روحیه کارکنان و افزایش خلاقیت آنها کمک میکند. باتوجهبه اهمیت سلامت و بهرهوری کارکنان، سرمایهگذاری در بهبود شرایط محیطی و استفاده از فناوری در طراحی ساختمان اداری، یک سرمایهگذاری بلندمدت و سودآور برای هر سازمان محسوب میشود.بهبود بهرهوری با استفاده از فناوری
امروزه، بسیاری از سازمانها برای سنجش کارایی کارکنان خود از ابزارهای مختلفی مانند نرمافزارهای ردیابی زمان استفاده میکنند. اما این تنها یک جنبه از بهرهوری است. تحقیقات نشان دادهاند که عوامل محیطی و روانشناختی نیز تاثیر مستقیمی بر عملکرد افراد دارند. کارکنانی که در محیطی شاد، آرام و مجهز احساس خوبی دارند، معمولا بهرهوری بیشتری از خود نشان میدهند.فناوری در طراحی ساختمان اداری میتواند نقش مهمی در درک و بهبود بهرهوری ایفا کند. ابزارهایی مانند Sphere با جمعآوری دادههای مختلف در مورد تجربه کارکنان در فضاهای کاری، به سازمانها کمک میکنند تا نقاط قوت و ضعف محیط کار خود را بشناسند. این دادهها میتوانند برای تصمیمگیریهای آگاهانه در مورد بهبود طراحی فضاها و ارائه خدمات بهتر به کارکنان استفاده شوند.
ارتباط بین طراحی فضا و بهرهوری
طراحی هوشمندانه فضاهای کاری میتواند تاثیر مستقیمی بر بهرهوری داشته باشد. عواملی مانند نورپردازی مناسب، آکوستیک خوب، وجود فضاهای مختلف برای کارگروهی و انفرادی، و دسترسی به امکانات رفاهی، همگی بر روحیه و عملکرد کارکنان تاثیرگذار هستند.برای بهبود بهرهوری، سازمانها باید به صورت یکپارچه به عوامل مختلفی از جمله فناوری، طراحی فضا و رضایت کارکنان توجه کنند. با استفاده از ابزارهای هوشمند و طراحی فضاهای کاری متناسب با نیازهای کارکنان، میتوان محیطی پویا و کارآمد ایجاد کرد که منجر به افزایش بهرهوری و موفقیت سازمان شود.
تعادل بین فناوری و ارتباطات انسانی
با بهکارگیری فناوری در طراحی ساختمان اداری، ممکن است گاهی اوقات اهمیت تعاملات انسانی در محیط کارنادیده گرفته شود. درحالیکه فناوری ابزارهای قدرتمندی برای بهبود بهرهوری و ارتباطات فراهم میکند، اما نمیتواند جایگزین ارتباطات چهرهبهچهره، ایجاد روابط قوی و اعتماد متقابل شود. این نوع تعاملات، امکان تبادل ایدهها و اطلاعات به صورت دقیقتر و عمیقتری را فراهم میکنند و به ایجاد جوامع کاری پویا کمک میکنند.بنابراین، در طراحی فضاهای کاری مدرن، باید به تعادل بین فناوری و ارتباطات انسانی توجه ویژه شود. فضاهای کاری نباید صرفا مکانی برای انجام وظایف باشند، بلکه باید بهگونهای طراحی شوند که فرصتهای تعامل غیررسمی و تبادل ایدهها را فراهم آورند. ایجاد فضاهایی برای ملاقاتهای اتفاقی و مکالمات کوتاه و بلندمدت، میتواند به افزایش خلاقیت و همکاری بین تیمها کمک کند.
در نهایت، اگرچه فناوری در طراحی ساختمان اداری ابزار ارزشمندی برای سازمانها است، اما نباید فراموش کنیم که در قلب هر سازمان موفق، انسانها قرار دارند. نیاز به تعاملات اجتماعی و احساس تعلق به یک جامعه، جز جداییناپذیر طبیعت انسان است. بنابراین، در طراحی فضاهای کاری باید به این نیاز اساسی توجه شود و فضاهایی ایجاد شوند که کارکنان بتوانند در کنار بهرهگیری از فناوری، به تعاملات انسانی نیز بپردازند.
بهینهسازی فضاها باتوجهبه نیازهای جدید
با بهکارگیری فناوری در طراحی ساختمان اداری و افزایش بهرهوری ابزارهای قابلحمل مانند لپتاپ و تبلت، نیاز کارمندان به فضای فیزیکی ثابت و بزرگ برای انجام کارهای روزمره کمتر شده است. این تغییر، فرصتهای جدیدی برای طراحی فضاهای کاری پویا و کارآمد ایجاد میکند.با کاهش نیاز به میزهای اختصاصی، میتوانیم فضاهای کاری را متنوعتر کنیم و امکانات بیشتری را برای کارکنان فراهم آوریم. برای مثال، میتوانیم از روش کار اشتراکی استفاده کنیم که در آن کارمندان بهجای داشتن یک میز ثابت، میتوانند هر روز از میزهای مختلف استفاده کنند. این روش نهتنها به کاهش هزینههای مربوط به فضای اداری کمک میکند، بلکه به افزایش تعاملات اجتماعی بین کارمندان نیز منجر میشود.
علاوه بر این، فضای آزاد شده را میتوان برای ایجاد فضاهای مختلفی مانند اتاقهای جلسه کوچک و بزرگ، مناطق استراحت، و فضاهای کاری انفرادی اختصاص داد. این فضاهای متنوع، به کارکنان امکان میدهند تا بر اساس نوع کاری که انجام میدهند و نیازهای خود، فضایی مناسب را انتخاب کنند.
جمعبندی
از سیستمهای مدیریت هوشمند ساختمان گرفته تا ابزارهای همکاری آنلاین، فناوری به ما امکان میدهد تا محیطهای کاری به وجود آوریم که به حداکثر بهرهوری و خلاقیت کارکنان کمک کند. بااینحال، مهم است که به یاد داشته باشیم که فناوری بهتنهایی کافی نیست و باید به صورت مکمل با طراحی معماری خوب و توجه به نیازهای انسانی مورد استفاده قرار گیرد. در نهایت، هدف از استفاده از فناوری در طراحی ساختمان اداری، ایجاد فضاهایی است که کارکنان را قادر سازد تا به بهترین شکل ممکن کار کنند و پیشرفت داشته باشند.مطالب مشابه
X
همراه معماری آرل باشید